“党建+”为业务经营注入“灵魂”

    福建晋江农商银行坚持以党建统领全局，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，探索创建晋江农商银行“党建+”模式，以打造“支部共建”特色品牌为抓手，筑牢发展根基，打造红色引擎，激发新活力，为业务经营注入“灵魂”，推动高质量发展。

    “党建+双基联动”

    夯实阵地建设

    晋江农商银行创新共建机制，启动支行支部与村居支部结对共建“双基联动”工作，辖内12个基层支行支部，与当地较有影响的村居支部结对为共建单位，定期开展联动交流、业务合作，搭建联合学习平台，采取党建工作研讨会等多种形式，共同提高党建工作水平。

    截至目前，12个支行支部对接结对村居共办理贷款1466户，授信60641.6万元，用信余额59781.45万元，有力支持结对村居经济社会发展。

    “党建+业务经营”

    推动效益提升

    晋江农商银行加强党建引领作用，全面落实“一岗双责”，建立党委班子成员分片挂钩联系制度，由班子成员抓好挂钩片区，分管协管部门党建工作和业务发展，一手抓党建工作，一手抓业务经营，在全力支持地方经济发展的同时，实现了党建工作与业务经营同步协调、稳健发展。该行存款市场份额连续5年位居当地银行业首位。

    党的十九大以来，晋江农商银行不断探索创新金融服务乡村振兴新实践，因地制宜，建立“精准建档+农e贷”模式，借助“农股贷、农地贷、农房乐”等创新拳头产品，进一步加强与各部门、镇街、村居的沟通合作，实现金融供给与客户需求的有效对接，不断推动经营效益的提升，发放各项贷款202.67亿元，贷款市场份额在全市银行中排名由三进二，为助力晋江乡村振兴和新型城镇化建设注入强大动力。

    “党建+廉政建设”

    铸造清正之魂

    强化党建根基。晋江农商银行积极强化党委主体责任，将党建工作写入晋江农商行公司章程，强化党的领导；每年定期组织召开年度党建和党风廉政建设工作会议，对全行党建和党风廉政建设工作进行全面部署。与党支部签订“党风廉政建设责任书”、与全体员工签订“廉洁从业承诺书”，强化责任担当，构建全面的责任体系。

    创新教育形式。晋江农商银行党委组织中层以上干部和重要岗位人员到泉州监狱开展廉政警示教育活动，通过现实案例警醒员工汲取前车之鉴，绷紧党纪国法“高压线”；与中共泉州中心县委历史纪念馆共建全市银行业首个党员爱国主义教育基地；在全行兴起学习习近平新时代中国特色社会主义思想“大学习”热潮，开展形式多样的党日活动，学习全国优秀共产党员，学习新修订的党章、宪法、纪律处分条例等。

    丰富教育手段。晋江农商银行利用门户网站党建之窗、内刊《超越》党群工作栏目、13个党团活动室及总行党建宣传栏，刊登、报道党建动态、宣传党的理论知识等，建设五店市街区“三有书屋”党建阵地，营造浓厚的学习氛围，实现线上线下党建宣传阵地全覆盖。

    “党建+群团建设”

    凝聚队伍合力

    深入开展创先争优活动。晋江农商银行制定精神文明创建工作实施方案，强化精神文明建设工作部署，目前，该行省级青年文明号1个、省级巾帼文明岗1个、省级文明规范服务示范单位1个、泉州市级青年文明号3个、晋江市级青年文明号2个，获评2014-2016年度泉州市文明单位称号。

    全面塑造企业文化品牌。晋江农商银行组建党群工作部，充分发挥工青妇等群团组织作用，开展丰富多彩的职工文化体育活动，营造良好文化氛围。该行先后举办三八节家庭知识讲座、艺术插花活动，清明节祭扫烈士墓活动，职工篮球赛，庆五一、五四登山比赛等群团活动；为学习贯彻党的十九大精神，举办以“走进新时代，开启新征程”为主题的知识竞赛活动，在组织全员文优培训基础上举办以文明优质服务为主题的征文比赛；组织员工赴晋江市五店市家风家训馆开展“传家训、立家规、扬家风”主题教育活动。

    同时，晋江农商银行还开展了扶贫济困公益活动，通过青年文明号、巾帼文明岗等创建载体，长期结对驻晋部队开展共建活动，借助福万通慈善基金、发放生源地助学贷款，帮助广大农村贫困学子实现大学梦；不定期开展无偿献血、捐资赈灾等公益活动，展现有担当、有作为的金融企业形象。