本报讯  7月19日，安徽潜山农村商业银行举办了部门副职岗位竞聘笔试，来自全行的28名青年员工参加了4个部门副职岗位的角逐。

    近年来，该行加大人事机制转换力度，加快新员工的使用、培养进度，加大异地交流轮岗力度，尽力创造用人机会和发展空间，极大地激发了广大员工干事创业的热情，正向激励机制正逐步形成。                                        

    （魏安祥）