党的十七届六中全会作出了深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展、大繁荣的重大战略部署和重要决定。大力加强文化建设，对于全面提高总体竞争力、建设高素质干部职工队伍、加强和改进新时期思想政治工作都具有十分重要的意义。近年来，河北省邯郸市社非常重视文化建设。市社把文化建设提升到了一个全新的高度，进一步加强组织、创新思路、完善机制、强化措施，全力抓实、抓好系统文化建设，以文化凝聚力量、以成就振奋人心，开创了供销合作事业又好又快发展的新局面。

　　领导重视是加强供销合作社文化建设的重要保证。抓好文化建设，首先要解决好领导的认识问题。只有领导重视文化建设，才会把此项工作放到重要位置，摆上重要议事日程，精心组织、周密安排，从人力、物力、财力等各方面给予大力支持，从而推动文化建设工作的顺利开展。邯郸市供销合作社把文化建设作为一项重点工作来抓，制定制度和考核办法，把文化建设工作列入年度考核内容，做到与其他各项工作一起部署、一起开展、一起检查、一起落实。同时，要求直属各单位也提高对加强企业文化建设重要性的认识，党政“一把手”总负责，分管领导具体负责，专职人员抓好落实，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，确保文化建设工作扎实有效开展。

　　强化学习是加强供销合作社文化建设的重要举措。加强供销合作社文化建设离开不系统的理论指导。理论研究是文化建设的基础，也是文化建设的重要内容。近年来，邯郸市供销合作社把强化理论学习作为加强文化建设的重要内容来抓，围绕建立学习型党组织、学习型领导班子、学习型机关、学习型企业的要求，以提高干部职工的能力水平、提升干部职工的整体素质、增强干部职工的沟通协调能力为出发点，制定学习计划、明确学习制度、落实专人负责，常年坚持每周四集体学习，切实做到人员、时间、内容、效果“四落实”，全面加强系统的理论学习。通过学习《公民道德建设实施纲要》，学习先进人物典型事迹、感人精神，组织观看礼仪、沟通方面的知识讲座等，提高干部职工对加强文化建设重要性的认识，激发干部职工工作的积极性和主动性，把智慧、力量汇聚到供销合作社事业的整体发展目标上，把个人的行为统一到干事创业的共同努力方向上，从而提高了向心力、凝聚力和影响力，形成了科学发展、 创新发展、跨越发展的强大合力，为供销合作事业改革发展稳定提供了强大的精神动力和思想保证。

　　开展活动是加强供销合作社文化建设的重要途径。文化生活是每个职工不可缺少的生活内容。文化生活的充实或匮乏，直接影响着职工的思想境界，在生活中倡导健康、文明的生活方式，满足不同职工对各类文化活动的需要，以此在活动中影响广大职工的思想意识，激发职工干事、创业的热情。近年来，邯郸市社在干部职工中大力倡导爱国、敬业、诚信、友善的道德规范，加强职业道德教育，培育高尚的道德情操和职业操守。市社结合系统实际，大力开展“道德讲堂”建设活动，大力弘扬中华优秀传统文化，弘扬“存好心，做好事，当好人，有好报”的价值取向，推进社会主义核心价值体系建设，提升干部职工思想道德水平，营造重道德、守情操、讲文明、树新风的浓厚氛围。同时，市社以“七一”党的生日、“八一”建军节、“十一”国庆节等重大纪念日为契机，积极组织开展了歌咏比赛、党史知识竞赛、演讲征文比赛、书画摄影比赛等一系列丰富多彩的教育活动，丰富干部职工的文化生活，激发干部职工奋发向上的进取思想，充分展示供销合作社干部职工自强不息、锐意进取、奋发向上的精神风貌，从而坚定他们为供销合作事业改革发展作贡献的信心和决心，促进了全市供销合作社系统形成和谐稳定发展新局面。

　　广泛宣传是加强供销合作社文化建设的重要手段。宣传工作是文化建设的重要组成部分。加强供销合作社文化宣传不仅要强化报刊、杂志、广播、电视、网络等各媒体宣传的力度，更应注重在全社会树立供销合作社文化形象。近年来，邯郸市社高度重视文化宣传工作，把文化宣传工作列入重要议事日程，充分利用系统内外各类媒体，深入开展文化宣传活动，使文化因素走进机关、走进企业，辐射到社会。从2010年至今，全系统在各级新闻媒体刊登稿件图片1173篇（幅），市级以上各类信息反馈467条。同时，还在国道、省道等交通要道、繁华地段制作醒目的供销合作社标识牌。全市供销合作社的单位、门店标牌全部有供销合作社标识，打造了全方位、多角度、立体化的宣传格局，树立了供销合作社的整体品牌形象，提升了供销合作社的社会知名度，提高了供销合作社的整体竞争力和内部凝聚力，充分展示了供销合作社改革发展新气象。

　　（作者系河北省邯郸市供销合作社党委书记、理事会主任）