年关将至，企业里已经弥漫着浓浓的年味，职工谈论最多的是春节购物和假期安排，于是乎安全工作就变得有些轻描淡写了。这其实是“节日症”的一种体现，如不加以防范，会给安全生产带来不利影响。节前安全生产须谨防“四症”，以做到未雨绸缪。

　　一要防治“浮躁症”。春节将至，一些员工总是惦记着过节的事情，情绪容易松懈，人心容易浮动，“身在曹营心在外”，一味抓进度、赶工期，重生产、轻安全，重任务、轻质量，重进度、轻隐患，急躁冒进，有了“将就”、“对付”的心理，就可能为事故发生埋下伏笔。

　　二要防治“麻痹症”。春节来临，有些员工对安全生产存在侥幸心理，不能及时发现节日安全生产的新问题、新矛盾，仍然凭老办法、老经验、老规矩办事，认为以前都是这么干的，因而对现场生产存在的隐患视若无睹，为事故埋下导火索。

　　三要防治“疲劳症”。春节前后，各种迎来送往、事务性应酬明显增加。有些员工因为应酬多饮酒过量造成作息无规律，睡眠不足，造成身心俱疲、神志恍惚，工作中难以投入全部精力，给安全生产埋下隐患。

　　四要防治“疏松症”。春节前后，安全管理氛围宽松，搞一团和气软弱无力，安全监管人员图省事怕得罪人，对安全工作缺乏有效监督，对违章蛮干行为不能及时制止，对发现的隐患不能及时进行整改，基层员工违章作业的心理得以滋生，为违章创造了潜在条件。

　　以上“四症”对安全生产影响不可谓不大，“四症”不除，后患无穷。要消除“四症”，药方有“四严”：一是严明安全纪律，二是严格检查，三是严格考核，四是严肃作风，决不能因为春节就放松管理，放松检查，放松考核，搞“睁一只眼闭一只眼”。要从细微处入手，从领导干部做起，做到“一级带一级、层层抓落实”，明确每个人的安全职责，保持良好精神状态，开好节前安全会、警示会，抓实存在问题的整改，做到防患于未然。

（顾锦龙）