为保障劳动者的身体健康和生命安全，预防职业病的发生，天津市决定从现在起至2010年年底，开展粉尘与高毒物品专项危害治理行动，鼓励职工举报职业危害防治违法违规行为。由职工举报职业危害违法违规行为，可以提高职工的职业危害意识，弥补监管方面的空白，这种方式在国内诸多城市被使用。但是，记者调查后发现，有一些细节问题并没有明确。

　　在这份由天津市安监局、卫生局、人力资源和社会保障局、天津市总工会等单位印发的《天津市粉尘与高毒物品治理专项行动工作方案》里，提出要严查职业危害防治违法违规行为，要强化舆论监督和群众监督，鼓励群众举报职业危害防治违法违规行为。各区县专项行动领导小组要公布对外举报电话，针对职工反映的问题，各职能部门一定要履行职责，及时处理。对存在严重问题的单位，拒不整改的要进行曝光。对生产工艺落后、危害隐患难以消除、不能保障劳动者身体健康和生命安全的要坚决关闭。

　　记者随后致电天津市安监局办公室了解到，目前因为刚刚发文，各区县的对外举报电话暂时还没有建立，要举报只能打市安监局的电话。接到举报后，他们会针对举报内容安排相关职能部门去调查处理，安全监管部门负责生产经营单位作业场所职业健康监督检查，组织查处职业危害事故和有关违法违规行为；卫生部门负责对生产经营单位职业健康监护情况进行监督检查，规范职业健康检查、职业病的诊断与鉴定工作，组织查处相关的违法违规行为；人力资源和社会保障部门负责对企业劳动合同的签订情况、参加工伤保险情况进行监督检查，对拒不依法签订劳动合同或参加工伤保险的行为进行查处；工会组织负责群众性劳动保护的宣传教育和监督检查，配合尘毒治理专项行动对劳动安全卫生专项集体合同或集体合同中含劳动安全卫生专章内容进行监督检查。

　　为了保护举报人的安全，防止他们被打击报复，该工作人员表示他们会严格保密举报者资料，如果举报者留电话，他们会将调查进度反馈给举报者，如果是匿名举报，他们可以让举报人定期致电安监局了解调查情况。但是，至于方案中提到的举报奖励，该工作人员表示暂时还没有。

　　不难发现，天津市的行动方案刚刚公布，一些细节方案还不是很明确。而如果职工举报本企业的违法违规行为，是否会遭到迫害，是否会有所效果，更是举报者普遍关心的问题。之前发生的“张海超”事件也让人们对相关部门的执法公正公平性产生怀疑。（李彩琴）