本报讯 “我们也没有什么经验好谈的，只是从进入信用社大门的那一天就把信用社当成了自己的家。”简单而又质朴的话语却又那么引人深思、耐人寻味。他们是近三年来贷款发放未形成一笔逾期的优秀信贷员，几百万、上千万……这一串串三年来累计发放贷款的数字，记录着他们的勤劳和汗水；几百万、上千万………这一笔笔放出后到期完好收回的贷款又记载着他们的责任和使命。数字是枯燥的，但也是最有说服力的，他们是信贷员中的佼佼者，是信贷队伍里的楷模。
近日，长葛市联社拿出6万元现金对2005年至今连续三年来贷款发放未形成一笔逾期的20名信贷工作人员进行了现金奖励和通报表扬。同时，在全市信用社系统内号召全体员工向这20名信贷人员学习，学习他们忠于职守、爱岗敬业的精神；学习他们优质服务的意识；学习他们任劳任怨、无私奉献的情操；学习他们脚踏实地、求真务实的工作作风，从我做起，从身边做起，为全市农村信用社的发展做出更大的贡献。
近年来，长葛市信用联社大力创建具有自身特色的信贷文化理念，通过更新理念，构建信贷管理的长效机制；以人为本，提高信贷队伍素质；完善制度，建立科学有效的审贷机制；以防为主，健全信贷风险预警机制；对信贷人员进行考核，实行绩效挂钩，完善分配机制等多种手段，促使信贷人员在其位、谋其政、尽其责、享其利。通过建立这种相互制约、相互监督、相互合作的信贷工作机制，培育出以“敬业”为核心的企业团队精神，更好地促进信用社信贷员以及信贷业务的健康发展，有效地防范信贷风险，做大、做强、做优信贷资产业务，夯实经营基础，提高全市农村信用社的经营效益。（闫玉涛 申桦）