多数事故的发生，都是因小失大造成的。联想以往历史上发生的重特大事故，我们在震惊、悲痛的同时，又如何能不树立安全“小事”不能“小视”的观点呢！
首先，要认识安全无小事。在我们矿山日常的工作中，有些人因“不拘小节”，工作起来丢三落四，马虎应付，不把小事放在心上，为事故的发生埋下了隐患。所以，必须强调各级领导和广大职工在思想上要重视安全无小事，在工作上要强调安全无小事，在行动中要做到安全无小事。
其次，要意识到小事往往会酝酿大祸。安全工作在某些地方可能是小事，是具体的事，但就整体而言又是“天”字号的大事，这就要求我们每一个员工、每一个岗位、每一道工序、每一个环节在具体工作中，养成人人事事想安全，点点滴滴抓安全，一时一刻不放松的习惯，要用细致的思想去思考安全，细致的工作去发现隐患，细致的方法去排除隐患，脚踏实地做好本职工作。
再次，安全需从小事抓起。坚持“安全无小事，事事需把关”的管理模式。制定各种行之有效的安全管理制度如：班前会制度、日检日清制度、入作业区检身制度、出入采区人员清点制度、干部下井抓“三违”制度、节假日中晚班干部查岗制度、生产调度二十四小时值班制度、工段级工长三班八小时跟班盯岗制度、“三违”处罚制度、交接班制度、特种作业人员培训持证上岗制度，还有粉尘防治、测风测气、防治水、防火等三十多项规章制度，还有各部门、各级管理人员的安全生产责任制，这么多的制度和责任制为安全生产打下了坚实基础，做到了未雨绸缪，达到避免事故的目的。这是爱护职工，确保职工生命安全工作的具体体现。