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“浩良河”化肥分公司强化实施精细管理

日期:2007-03-15 10:16   作者:吴晓东   来源:中华合作时报2112期

  确保今年实现利润总额6000万元

  本报讯 黑龙江北大荒农业股份有限公司浩良河化肥分公司把“富日子”当成“紧日子”过,强化实施利润逆控的精细管理,把各项指标落实到人头,节奖超罚。近日,这个企业的领导分别与各单位签订了《包保奖惩责任状》,确保完成全年生产经营任务指标。

  去年企业紧紧围绕“企业增效、员工增收”这个中心,强化生产和经营的全过程管理,实现了节本增效、提质增效、经营增效和管理增效,取得了可观的经济效益。员工人均年收入比2005年有较大幅度增长,极大地提高了员工生活水平,有效改善了员工生活质量。

  今年企业的任务指标是生产尿素20万吨、甲醇8万吨,实现利润总额6000万元。新年伊始,总经理项滨等企业领导在教育员工增强“居安思危、全员理财、过紧日子、多创利润、回报股东”思想意识的同时,积极强化实施“节约就是降低成本、精细管理就能增加效益”的理念。

  在生产过程中,企业领导多次组织综合计划部、财务部、企业管理部、生产部、设备管理部等职能部门,明确应以产品产量为前提基础、以完全成本为核心,以利润总额为最终目标,实行利润“倒推”,根据利润确定成本,依据成本核定支出,制定利润逆控考核方案,全过程降低成本、全方位增加效益。紧紧围绕物资采购、生产制造和产品销售“三个环节”,全方位、全过程调研,科学测算职务消费货币化、工艺系统物耗、经营系统费用、设备检修费用等各项可控制的指标,并一次性“包死”,大到设备检修、阀门更换,小到纸张和笔墨采购与使用等凡是涉及成本、有碍利润的支出项目,全部实行刚性预算管理,专款专用,层层签订包保责任状,把指标直接落实到人头,节奖超罚,做到了千斤重担大家挑、人人肩上有指标。

  与此同时,企业还围绕利润逆控的精细管理办法,制定实施了“修旧利废”奖励措施,调动员工参与精细管理的积极性,最大限度地促进了企业降低成本、增加效益。(吴晓东)



编辑:舒安东

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