人们都说“桂林山水甲天下”。桂林的三月，正是漓江笼罩烟雨，草木竞相生长充满着生机的大好时节。3月6日-9日，耐特菲姆也将目光聚焦在桂林这方风水宝地——“2017耐特菲姆中国年会”在这里隆重举行。耐特菲姆的亚太区总裁狄仕文、中国区董事总经理曾秋朋以及百余名企业员工参加本次年会。

    作为智能滴灌和微灌解决方案可持续性发展的全球领导者，耐特菲姆的年会别开生面，不仅总结了去年的丰硕成果和宝贵经验、展望了今后发展战略、表彰优秀员工，更让人惊喜的是，今年耐特菲姆的团队建设的项目竟是组织其公司不同岗位的员工，为广西桂林某地的一柑橘种植户铺设50亩的滴灌设施设备。据介绍，全套滴灌设备使用寿命可长达10年，为农民节水节肥，降低生产成本，可谓一举多得。

    准备：确定作战计划

    8日上午，耐特菲姆的百余名员工在项目负责人的带领下进行分工分组。据了解，在铺设本次系统前，耐特菲姆技术人员多次实地考察、测土量地，预先设置好详细实施方案。工作人员共分为6个小组，分别为阀门安装组、柔性管铺设组以及4个滴灌管铺设组。会上，技术人员进行了安装细节的交流和讨论，并展示了所用器材，以确保项目顺利实施。

    团建：培养团队意识

    由于大家来自不同地区，为增进彼此的默契和熟悉程度，耐特菲姆特别为员工请来团队建设教练，通过不同的活动加强企业的团队合作能力和思维逻辑能力。员工们在活动中纷纷献计献策，展开了热烈的交流和讨论，增加了团队的配合度和默契值，为项目执行奠定了坚实基础。

    实施：有条不紊开展铺设

    一到现场，工作人员按照所分小组确定工作区域，制定铺设计划，领取所需产品及物料。因桂林近日小雨，柑橘园的土壤较为湿滑，狄仕文、曾秋朋带头进入田里，身体力行，和大家一起为果农铺设管道。

    收获：让每个项目都成示范地

    狄仕文表示：“这次的团队建设项目不单纯是为了培养企业文化、增强团队建设，更是想让每一个员工体验到项目安装实施的过程，也让员工们更加了解和认识本公司的产品。同时，也能够让农民认识到滴灌设施的高效可取之处。”员工们纷纷表示，这次的团建让他们对自己的工作有了更深的了解，很多新入职的员工是第一次实地接触本公司的产品，非常激动，干劲十足。

    为保证项目的顺利实施，秉承认真负责的原则，在基础设施铺设完成后，耐特菲姆技术人员仍在柑橘园做最后的详细检查，确保滴灌系统顺利通水。曾秋朋表示：“耐特菲姆要做的就是要让每一个项目都成为示范地！”

    当天在柑橘园工作的农民龚文强也很是高兴，他说：“现在柑橘园浇水，如果使用人工的话每天只能浇灌300株，3000亩的柑橘园浇灌下来可是个大工程。如果滴灌能够全面覆盖并且效果良好，将大大节省人工投入成本以及劳动力。”

    据悉，从1965年开始，耐特菲姆就通过设计解决方案，帮助客户生产出高产优质的作物，同时也最大程度地减少了对珍贵自然资源的消耗。目前，耐特菲姆在全球拥有17家制造厂，35家分公司和110多个国家和地区的客户。通过不断的技术创新，在全球建立起滴灌技术标准，帮助客户实现低投入，高产出，同时有效地节约了地球的水资源。