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湖北随州市社:坚持“三结合”加强机关党建


    本报讯 自开展“两学一做”学习教育以来,湖北省随州市供销合作社从加强机关建设、转变干部作风、提升队伍素质入手,坚持把“两学一做”学习教育与基层党建、改革创新、作风建设3项工作深度结合,贯穿于业务工作、日常生活、党性锻炼全过程,以更严的要求和更实的作风,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,着力提升党建新水平。

    随州市社充分发挥党支部组织学习和教育管理党员的主体作用,在“三会一课”中坚持和完善“两学一做”,通过支委会制定支部学习教育方案、党员大会集中学习、党小组会专题讨论、领导干部轮流讲党课等方式,丰富学习内容,活化学习形式,促使党员主动加强自学,实现“学习-交流-提升”的循环,真正让党员学起来、做起来、改起来,党支部动起来、严起来、强起来,党内政治生活这个熔炉“热”起来,为“两学一做”学习教育常态化制度化保驾护航,实现“两学一做”学习教育与基层党建两手抓、两促进。

    同时,随州市把深入开展“两学一做”学习教育作为推动供销合作社综合改革的重要动力,通过把全年综合改革要点逐个分解到科室、落实到人,同时把落实责任过程的各个环节予以量化,实行动态管理并严格责任考核,让人人肩上挑重担,人人争当 “排头兵”,形成竞争进取、积极创新的良好局面。今年,全系统着力推进基层供销社混合制改造试点、农业社会化服务扩面、经营业态创优三项综合改革工作,呈现出竞进提质、升级增效的强劲发展态势。

    另外,以全市作风建设专项治理和巡查整改“回头看”为契机,随州市社采取个人自学、集中学习、学习交流、民主生活会等形式开展自查自纠活动,组织党员、干部经常自省修身、打扫思想灰尘、查找工作中的问题、管理中死角,制定岗位廉政风险点及防控措施,明确岗位责任制,通过定计划、明措施,制定学习清单,鞭策党员干部职工有针对性带着问题学和做,避免学习教育务虚踩空、跑偏走样,真正把党员干部在学习教育中激发出来的工作热情转化为忠诚干净担当的具体实践,转化为推动供销事业持续健康发展的实际成果,用实实在在的工作业绩迎接党的十九大召开。

    (鄂讯)

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