山东省农业生产资料有限责任公司是一家有着60年农资经营历史的老企业，长期以来一直发挥着山东省农资经营的主渠道作用。同全国多数省级农资公司一样，它经历了由计划经济向市场经济转型的阵痛，在经过市场大潮的洗礼后，山东农资公司重新屹立在了改革的潮头。回顾改制以来山东农资公司的发展历程，扎实有效的党建工作是其中极其重要的一环。

　　长期以来，山东农资公司党委坚持以科学发展为主题，切实转变发展模式，充分发挥公司党委在公司改制、改革、发展中的政治引领作用，坚持把党建工作融入业务经营中，不断推动公司中心工作出成效、显亮点。

　　加强党组织建设

　　完善党组织机构，协作分工、明确责任。公司党委、纪律检查委员会机构健全，为扎实开展党务工作提供了强有力的保证。公司现有党员约占员工总数的1/3，根据实际情况成立了四个党支部，涵盖行政管理、业务经营、老干部以及驻外部门。围绕党员发展规划，加大对党员的培养发展力度，严格执行 “公示制”和“票决制”, 有力地保证了党员数量和质量的提高。 

　　进一步完善工会等群团组织建设。为加强党组织阵地建设，公司党委全面加强了工会、妇工委、团委等组织的管理，形成了以党委为核心，各组织为辅助的基层组织网络。各组织成立至今，在公司党委的领导下，围绕中心工作，逐步建立健全各项工作制度，丰富工作内容，为企业发展和员工进步作出了突出贡献。

　　加强党建制度建设

　　公司党委坚持把加强党组织制度建设作为增强公司活力、确保党的路线方针政策贯彻落实的重要基础性工作来抓。

　　建立健全党建工作制度。在明确党委工作分工的同时，党委严格按照山东省供销合作社联合社党组要求加强党委制度建设，严格制定了定期学习制度，坚持“三会一课”学习制度、会议制度及重大问题决策程序和制度，严格党政分开协调制度。定期召开党员大会，总结工作，制定计划。

　　按规定做好党费收缴和管理工作。公司党委安排专人负责，根据《党章》及相关规定，按季度收缴党费，并足额、按时将收缴的党费交省社机关党委。

　　精心做好党内文件存档工作。公司党委十分重视党内文件的传阅、批示和执行，定期安排人员到省社收发文件，经公司党委传阅批示后严格执行，并认真做好党内文件工作的保密性工作。同时，公司党委严格按照档案管理制度做好党内文件的存档工作，确保有据可查。

　　全面加强作风建设

　　不断加强党风廉政建设，切实转变工作作风。公司党委十分重视党风廉政建设工作，严格执行中央关于党风廉政建设的规定，对“三重一大”事项，实行领导班子集体决策和民主决策，做到透明、公开、公正，实行公开的招投标，杜绝暗箱操作。公司党委要求全体党员，特别是领导干部，带头参加“摆、清、查、改” 活动，带头执行整改措施并切实负起领导和管理责任，切实改进工作作风。

　　深入落实开展“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”活动。按照省社党组要求，公司专门召开会议贯彻执行习近平总书记关于“厉行节约、反对浪费”的重要批示，并结合自身情况制定下发了《山东省农业生产资料有限责任公司关于落实中央八项规定和省委十条实施办法的意见》，真正将精神落到实处。

　　围绕中心 服务大局

　　积极参与农村现代经营服务新体系建设。党委坚持党建指导业务，按照党中央服务“三农”的方针，全面推进和加快构建农村现代经营服务新体系。2005年以来，公司在不断探索、总结的基础上，充分发挥省级农资流通龙头企业作用，农化服务、信息助推、物流配送“三管齐下”，在全省范围内构建起了较为完善的销售网络，为自身的经营发展奠定了雄厚的基础，有效带动了全省供销合作社系统新型农资经营服务体系的建设。

　　建立和谐企业文化、增强团队凝聚力。在公司党委指导下，工会、妇工委、团委等组织以各种活动为载体，全面加强企业文化建设，建立和谐的劳动关系。每年春节、“五一”、“十一”等重大节日，都组织相应的文体活动，如棋牌比赛、义务植树、运动会、登山比赛等等，让广大员工亲身体会公司的关怀和温暖，充分调动他们的工作积极性，增强了团队凝聚力。

　　提升队伍素质，创建文明单位创建。为全面提升公司职工队伍素质，公司也不断加强员工队伍培训工作：公司定期组织党员干部职工进行内训，坚持理论与实践相结合，同期开展“学习心得”演讲比赛，经过严格的测评考核，形成了比学赶帮超的良好氛围培训，收到了良好的效果。公司作为多年的省直精神文明单位，长期以来一直坚持两手抓，一手抓精神文明建设，一手抓物质文明建设。党委每年都会并按照《省直文明单位建设管理条例》、《省直文明单位考核细则》对自身文明建设工作进行认真、全面地总结，对照检查自评。

　　改制企业党建工作的思考

　　山东农资公司是一家由集体所有制企业改制而来的股份制公司，经过改制、改革、发展，已重新跻身国内农资流通行业前列，其党建工作的发展也具有相当的代表性，可以为此类企业的党建工作提供参考。

　　树立大局意识保证企业稳定发展。山东农资公司的党建工作在紧紧围绕企业管理和业务开展工作的同时，还紧紧围绕中心大局。作为供销合作社出资企业，特别是农资企业，公司牢固树立了“为农服务、服务三农”的观念，把企业的业务经营和党建工作密切结合。试想，如果单纯抓党建工作，不但不能促进业务经营，反而会影响到企业的业务经营，但如果两者能够有机地结合起来，则会起到相互促进的作用。因此，此类企业要树立大局意识，克服个人及小集体利益思想，以党中央政策措施为出发点，维护企业的内部稳定并创造良好、和谐的经营环境。

　　树立企业党组织的政治核心地位。要通过加强企业的党组织建设充分发挥企业党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，只有这样才能保证企业能够依法、合法经营，保证“三重一大”决策体系的贯彻落实，保证企业沿着社会主义的经营方向。山东农资公司高度重视党组组政治核心地位的确立，现在社会上假冒伪劣、坑农误农的现象非常严重，这给公司经营工作造成巨大的不良影响，因此在业务经营上，公司结合党建工作贯彻落实各项规章制度，有效保证和带动了企业的良性健康发展。公司在改制后对党建工作有所放松，出现过党建工作可有可无的想法，但随着发展，坚决摒弃了这种想法。目前，很多私营企业和外资企业都要求建立企业党组织，因为它们看到了在企业困难时期党组织在引导党员发挥先锋模范和党组织发挥战斗堡垒方面的作用。因此，改制企业之前是公有制企业，作为党领导下的老企业，更要重视党的建设，更要发挥党组织在企业中的核心作用。

　　坚决贯彻上级党组织关于党建工作的部署。在政治上，公司党组织发挥了统一思想、与党中央保持高度一致这方面的作用，同时带头认真学习党中央政策、路线、方针，认真贯彻党中央各项规定。目前，公司党委书记和总经理职务由一人兼任，这种体制既有利于开展党建工作，也有利于开展业务经营，能够将两者紧密有效地结合起来，同时也坚持了“党要管党、党管干部、党管人才”的原则，增强全体党员干部的凝聚力。因此，改制企业应与上级党组织保持密切的联系，勤学习、多汇报，对于上级的工作部署，执行要坚决、有效，手段要多样，结果要跟踪，效果要评价，并在以后的工作中及时修正。

　　企业党建活动要密切联系企业自身情况。企业要以经营效益为目标，在贯彻落实省社党组活动时，公司党委根据企业自身情况实事求是、灵活处理，积极认真地开展好、落实好，得到了省社党组的好评。同时，公司充分利用内部网络平台，建立党员思想交流平台，通过利用现代化电子平台加强党员之间的交流，实现组织活动的创新。因此，此类企业在部署落实党建工作时，要注意依据企业实际，灵活地贯彻党建工作部署。

　　在经营中依靠和发挥党员的作用。企业发展要依靠广大的干部职工，党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用很重要。企业要完成经营目标和任务，必须依靠一线员工，因此党组织在发展党员时要向一线青年员工倾斜，充分调动广大青年员工的积极性；另一方面，要切实加强群团工作。山东农资公司目前各群团组织的文体活动较多，各种各样的较为活跃，这不仅是加强企业文化建设的重要一方面，也充分体现了对全体职工的精神关怀。因此，改制企业也要注意加强群团组织建设，通过开展丰富的文体活动，同时要积极培养先进典型，树立榜样，教育干部职工发挥正能量，这些工作对企业发展和稳定职工队伍有着很大的好处。

　　（作者系山东省农业生产资料有限责任公司党委副书记、副总经理）