李瑞河根据60年从事茶叶经营的经验,把对茶叶的认识浓缩为七点,即:品种、季节、产地、资讯、市场、资金、仓容,将这七点合理运用,融会贯通,就能逐鹿茶叶市场,赢得胜利。
天仁茗茶是台湾岛内茶业界的第一品牌、唯一的上市公司,天福茗茶是大陆茶业界的第一品牌、唯一的上市公司。这两家集团公司分别是海峡两岸茶业的龙头老大,而且相互持股,成为世界最大的茶业综合企业。对天仁茗茶、天福茗茶营销模式进行探讨与研究,对当今崛起的中国茶业显得尤为必要。
茶叶连锁经营
开创崭新模式
茶行业是一个拥有古老历史的行业。长期以来,中国茶企以原始的管理和交易方式进行经营,市场营销观念淡漠、产品严重同质化、质量参差不齐、缺乏有效的定价机制、渠道建设滞后、品牌经营和产业链内部营销缺失,严重制约着茶业的发展。有位专家曾断言:“中国茶产业缺乏的是有思想、有理想、勇于开拓、持之以恒的产业英雄。中国如果要诞生一个世界级的品牌,一定是茶!”
台湾茶农子弟李瑞河,1935年出生于南投县名间乡。1953年由茶农变为茶商,跟随父亲在高雄冈山开办铭峰茶行。1961年独自创业,在台南创建天仁茗茶店。1968年,天仁茶业有限公司成立。经过30年的奋斗,当年的卖茶郎一跃而成为17家天仁关系企业的董事长。
开连锁店卖茶叶,是李瑞河自己摸索出来的办法。1973年,天仁茗茶店已开到11家,台湾政治大学一位教授专程前来研究,他询问这个办法是向哪里学来的?李瑞河回答是自己土想的。教授告诉他这在外国叫做连锁经营。他从教授的口中,第一次听到连锁店的新名词,豁然开朗:叫连锁店好!看来自己土法炼钢的这一套做法与洋办法一致,是有来头有说道的,心里就更有底了。
1990年,事业正值高峰的李瑞河,遭遇金融危机的打击,天仁证券亏损台币30亿元。他变卖家产还债,手中的天仁茗茶股票已全部拿出去抵债,剩下的唯一头衔是天仁茗茶“创办人”。1993年初,年近花甲的李瑞河,多方筹借资金,选择到祖国大陆再创业。又一次从零开始,创立天福集团,成功复制天仁茗茶的经验,攀登上了事业的巅峰。此后回台大量收购天仁茗茶的股票,带动天仁茗茶发展。8年后,他作为第一股东,重掌台湾天仁集团的帅印。
打破地域局限
打造强势品牌
茶叶产品的商品化,茶叶制作的工业化,茶叶种植的园林化,这是中国茶业的必由之路。而要实现茶叶产品的商品化,就必须做到产品的品牌化和标准化,没有做到品牌化和标准化的产品,就不是现代市场意义的商品。中国茶业存在着“大而不强”的问题,由商品营销转型升级为品牌营销是势在必行。
对于茶叶的销制产经营,李瑞河开头的做法,是前店后作坊,边烘焙茶叶边销售,再加上边包装。连锁店开多了,建设制茶厂便势在必行。就这样,店、厂互相促进、联动发展。到大陆后,李瑞河先承包优山茶场,建基地办茶厂,外销受阻,就开店直销。天仁茗茶的模式,在大陆得到成功复制。李瑞河采取老行业、新经营的办法,其茶叶产品最大一个特色是突破传统茶庄的茶叶贩卖方式,打出自己的品牌,并将产品分级包装,予以精致化,以利行销。引进先进的加工设备,以质取胜,精选原料,实行标准化生产。从原料到成品的各道工序,质量都反复检验、严格把关,用具认真消毒,车间内给人以“看得见的干净”。提高茶叶的品质,改善企业的形象,改变人们对茶叶的传统成见。注入传统文化,采用新观念、新包装、新品质、新的经营方式,一边发展茶的事业,一边弘扬茶文化。
天福集团启动在全国名茶原地产设厂的计划,已在福建的漳浦、闽侯、安溪、华安,四川的夹江,浙江的新昌,云南的昆明,广西的贵港,江苏的溧阳等地建立十大加工基地。连锁店以消费需求下商品订单,工厂按订单收购茶叶,指导茶农生产,形成良性循环。到1998年统计,天福开发茶叶系列产品达700多项,使茶叶身价倍增,茶园老枝吐新芽,开辟了茶业的一片新天地。
业内行家认为,中国茶从来都是“竖”着做,而天福是“横”着做。中国茶业生产的地域性特征非常明显,比如武夷山产大红袍,安溪产铁观音,浙江产龙井等等。而且茶叶的消费同样也体现出很强的地域性,三北地区族群以饮用花茶为主,比例达50%-60%。不少茶客长期认同一种茶类,其他品种的茶叶往往难以接受。
许多茶企业立足当地资源,生产销售当地名茶,称雄称霸于一方。而天福则打破区域的局限,各地区设厂,各种茶都生产都销售。各连锁店成为名副其实的茶叶百货公司,各大茶类,各地名茶,各种等级,应有尽有。不同的消费群体,都能在这里找到适合自己口味及消费能力的茶叶商品。而且天福茗茶不仅适销对路,更是创造消费,引导消费潮流。通过奉茶及茶文化宣传,改变茶客的口味和习惯。天福用十年时间让乌龙茶就成为东北、华北、西北人群的新宠就是例证。
长期以来,有两大难题困扰着中国茶企:一是跨区域发展,一是盈利能力的提高。天福茗茶在这两个方面都取得重大突破,迈出坚实的步伐,既能跨区域发展,又使盈利能力提高。天福茗茶2011年业绩报告显示,由于销售网络的扩张尤其是自有零售门店的增长的推动作用,公司2011年收入达到了17.53亿元,相比2010年的12.47亿元增长了40.6%;而净利润也从2010年的2.23亿元增长了31.6%,2011年达到了2.94亿元。
从终端消费者入手,以消费者和市场为中心,结合自身产品特色,塑造有个性的品牌形象,以消费者的心声为品牌诉求点来延展品牌文化。李瑞河说:“最好的行销方式,是开店。”把天福茗茶的招牌树在大城市里,可收广告之效,让消费者认识到“天福”这个品牌,而且可及时了解消费者的需求及意见。因此,他先在沿海城市大胆布点,由点到面,逐步开拓通路。1994年5月开始,天福茗茶店在福建省的福州、漳浦、厦门、泉州等地先后开张营业。紧接着,在华北、华东、华南三区也迅速地从单点向多点扩张。目前,天福茗茶的连锁店已达1200多家。
天福门市的店数增加,也便于形成管理的规模。以千家连锁店规模作为核心竞争力,集约管理成本,自产自销,拉长产业链,从茶园到终端连锁店,并设计数以千计的茶叶产品和副产品。自制产品直接供货,全国统一价,设巡查员,督导产品与服务质量。每家连锁店当天的业绩上报,成本核算精细……天福的盈利水平创下了同行业的新高。
李瑞河很注重企业产品的品牌建设,走创新之路,精心打造品牌。2006年初,天福茗茶商标被国家工商总局认定为中国驰名商标。从“知名”到“驰名”,天福向前迈进了一大步。作为茶叶类商品商标,天福茗茶成为全国第一件。行家认为:天福茗茶品牌在国内外有很高的知名度,为广大消费者所喜爱,她被认定为中国驰名商标,是其企业、产品综合实力的象征;是长期积累、名实相符、众望所归的结果。
致力茶业振兴
志在茗扬世界
李瑞河认为:一个企业如果没有文化,就不可能永续经营。我从事的是茶产业,弘扬茶文化责无旁贷。如果没有文化,茶叶只是一片普通的树叶。如果营销中没有文化的灵魂,茶叶只是一种没有生命力的商品。李瑞河如是说:“茶文化使茶有别于其他饮品,成为有生命的生活艺术。挖掘、传承和弘扬茶文化是推进茶业发展的一项重要工作。”
为了加强传统道德教育,让员工有礼节、重道德,在天福集团创建初期,李瑞河在漳浦天福茶庄特地聘请一位老教师开课教授《弟子规》与《三字经》。在李瑞河倡议和推动下,诵读经典、倡导国学活动在天福系统内扎实持久地展开,成效卓著。天福茶学院把茶文化教育与传统文化教育融为一体。
李瑞河对茶文化情有独钟。1980年创立陆羽茶艺中心,1982年创立天仁茶艺文化基金会,作为专事茶文化的挖掘、整理、创新、教学以及举办各种大型茶文化活动的载体。1982年9月,他与吴振铎先生在台湾共同发起创立中华茶艺协会。在祖国大陆,他为弘扬中国茶文化做了许多事,兴建天福茶博物院、“唐山过台湾”石雕园、四川天福茶博物馆、天福茶学院……并在许多天福茗茶门市内,开设茶文化馆、茶文化店、茶文化宣传专区及专栏等,茶文化氛围浓厚。他是一位卖茶郎,同时也是肩负传承中国茶文化使命的茶人。
2004年,李瑞河接受笔者专访时说:“19世纪英国红茶垄断国际,20世纪美国可乐横扫各地,21世纪中国茶将席卷全球。”而他自己的使命,则是为“让中国茶席卷全球”实实在在地办些事情。目前天仁在北美各大城市已有50余家分店,天福也开始进军国际市场。李瑞河对茶叶在中国、在世界的发展趋势十分看好。2012年初他告诉笔者,以年人均茶叶消费量计算,英国、利比亚是2-3公斤,台湾是1.5公斤,大陆仅0.75公斤。我估算,大陆10年内可达到台湾的消费水平,天福茗茶店是茶叶的百货店,我们的连锁店也要翻一番以上。计划是每年以150家连锁店的速度扩张,5年内目标达到2000家以上,10年内3000家以上。同时,积极拓展海外市场,主要目标瞄准美国。现在美国有天仁茗茶的7家分公司,不到100家连锁店,打算以充足的资金加速扩张版图,对分公司进行整合,以天福茗茶的品牌通路经营,5年要拓展连锁店500家至1000家,届时要在美国挂牌上市。李瑞河雄心勃勃地说:“希望通过天福的扩张,让世界了解大陆茶、台湾茶的优点,提升中国茶的市场占有率,打造中国茶的世纪!”
(作者系天福茶学院教授、图书馆馆长)