山西中小企业乘势转型

　　“中小企业发展最难是资金和人才。”山西梅芝园艺理事长郑梅梅说，前几天山西省中小企业服务联盟的10多位专家登门免费服务，针对一直困扰她的资金短缺、人才瓶颈等难题进行了指导协调，让她“心里一下就有谱了”。近两年，煤炭大省山西把中小企业发展摆在转型发展、结构调整的重要战略位置，全力以赴解难题、破难点，中小企业呈现一片生机，今年上半年增加值同比增长16.72%，高于全省工业增加值5.5个百分点，成为山西转型发展新引擎。

　　省政府出台27条政策措施：省级中小企业发展资金增加1亿元，5年筹资20亿元设立中小企业创投基金；每年安排1.8亿元支持开展担保业务、建设小微企业创业基地、实施品牌发展战略等。一批“专精特新”企业乘势而上，脱颖而出。榆次高行液压公司的空港登机桥液压系统国内市场占有率达50%以上；侯马汤荣汽配公司的大客车制动鼓国内市场占有率达70%以上。全省中小企业正由传统产业向新兴产业、由资源过度依赖向绿色循环高端发展转变。同时投资约100亿元的省中小企业创业基地建设正在全速推进，3年内全省将建设中小企业创业基地150个。

　　“没有‘助保贷’我们就得关门。”山西天创液压董事长帅守贵感慨地说，去年企业取得750万元的“救命贷款”，才有了今年产销两旺的局面。类似的例子不胜枚举。为缓解融资困难，山西多措并举，探索“政银企保”合作新模式，建立客户推介机制，帮助1257户企业落实贷款177亿元。设立中小企业创投基金，吸收社会资本3亿元，扶持小微企业800多家。政府牵头建立中小企业“助保资金池”、“互保资金池”，实行企业联保、互保，形成资金的杠杆放大效应。仅建设银行就为800家中小企业提供40亿元贷款授信额度。

　　实施“百人计划”，引进重点领域急需的海外高层次人才，破解人才瓶颈。目前，引才已达197名，涉及装备制造、煤化工、医药、动漫等，基本覆盖全省所有新兴产业。同时，每年培训创业者3万人次以上，带动就业超过30万人；选送100名小微企业经营者到清华、北大等院校进修培训，有效构建起支撑中小企业发展的人才高地。

　　（责任编辑：高徽）