河南郑州市社系统3000干部将接受教育培训

　　今年河南省郑州市供销合作社社将通过举办主题培训班、上级调训、岗位自学、网络培训、挂职锻炼和干部交流等形式，对全系统干部进行教育培训，力争全年教育培训各类干部3000人次。这是日前郑州市供销合作社下发的《2012年干部教育培训工作实施意见》中提出目标任务。

　　据悉，这次教育培训主要对象是各级供销合作社管理人员；社有企业经营管理人员；社属事业单位管理人员；新网工程建设龙头企业管理人员；新网工程建设各类网点管理人员；基层供销合作社负责人；行业协会管理人员；专业合作社负责人等。市、县两级供销合作社领导班子成员累计参加脱产培训时间20天以上，市、县两级供销合作社机关中层干部和基层社、直属单位领导班子成员累计参加脱产培训时间12天以上，其他干部累计参加脱产培训时间1周以上。

　　培训内容涉及政治理论、政策法规、业务知识、文化素养、技能训练等五项9大类。培训方法采取举办主题培训班、上级调训、学校培训、岗位自学、专题考察、学习论坛、电化培训、网络培训、委托培训、挂职锻炼和干部交流等多种形式进行。

　　为确保培训效果，该社还将对各县（市、区）社干部教育培训改革情况的督促检查，把握动态，评估成效，及时研究解决工作中出现的困难问题。同时把加强干部培训教育情况作为各县（市、区）社年终绩效考核的一项重要内容。

　　（责任编辑：高徽）